Необходимость в данной услуге может быть обусловлена самыми разными причинами, но чаще всего к нам обращаются работодатели, вполне обоснованно желающие узнать, не был ли соискатель на ту или иную должность судим и не находится ли он в розыске. Отсутствие криминального прошлого – обязательное условие при приеме на работу во многих фирмах.

Получить интересующие вас сведения, кроме, как через детективное агентство не представляется возможным, так как публичные источники подобную информацию не предоставляют.

А мы можем! Обратитесь к нам, и мы оперативно (буквально в день обращения) предоставим вам отчет о наличии или отсутствии судимости потенциального сотрудника вашей компании.

Проверьте наши цены. Позвоните, или напишите нам. Мы приятно Вас удивим.